長(zhǎng)春說(shuō)服策略培訓(xùn)班 2025-06-25 14:34:24

  課程目標(biāo)：
  深度理解說(shuō)服機(jī)制：揭示人類決策背后的心理動(dòng)機(jī)，理解不同人群的說(shuō)服觸點(diǎn)。
  精通高效溝通技巧：學(xué)習(xí)如何運(yùn)用語(yǔ)言、語(yǔ)調(diào)、肢體語(yǔ)言等非言語(yǔ)元素，增強(qiáng)信息的說(shuō)服力。
  掌握核心說(shuō)服策略：包括情感共鳴、邏輯論證、社會(huì)認(rèn)同、稀缺性原理等，靈活應(yīng)用于各種場(chǎng)景。
  提升應(yīng)變與談判能力：在復(fù)雜或?qū)剐原h(huán)境中，保持冷靜，運(yùn)用策略化解異議，達(dá)成共識(shí)。
  增強(qiáng)個(gè)人影響力：通過(guò)有效說(shuō)服，樹(shù)立權(quán)威形象，擴(kuò)大人際網(wǎng)絡(luò)，促進(jìn)職業(yè)生涯發(fā)展。

  課程內(nèi)容：
  1.說(shuō)服心理學(xué)基礎(chǔ)
  認(rèn)知偏差與決策：了解人類常見(jiàn)的思維誤區(qū)，如何利用其進(jìn)行正面引導(dǎo)。
  情感與理性平衡：探討情感與邏輯在說(shuō)服中的作用，如何結(jié)合使用以達(dá)到好的效果。
  2.高效溝通技巧
  傾聽(tīng)的藝術(shù)：如何真正“聽(tīng)見(jiàn)”對(duì)方，理解需求，建立信任。
  精準(zhǔn)表達(dá)：訓(xùn)練簡(jiǎn)潔明了的語(yǔ)言表達(dá)，確保信息準(zhǔn)確傳達(dá)。
  3.說(shuō)服策略與技巧
  情感共鳴策略：通過(guò)故事講述、共情等方式，建立情感連接。
  邏輯論證構(gòu)建：學(xué)習(xí)如何構(gòu)建無(wú)懈可擊的論點(diǎn)，用事實(shí)和數(shù)據(jù)說(shuō)話。
  社會(huì)認(rèn)同與權(quán)威引用：利用群體心理，借助權(quán)威力量增強(qiáng)說(shuō)服力。
  稀缺性與緊迫感創(chuàng)造：激發(fā)行動(dòng)欲望，促使對(duì)方快速?zèng)Q策。
  4.實(shí)戰(zhàn)演練與案例分析
  模擬談判：通過(guò)角色扮演，模擬真實(shí)談判場(chǎng)景，實(shí)踐說(shuō)服策略。
  經(jīng)典案例研討：分析成功與失敗的說(shuō)服案例，提煉經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

  教學(xué)特色：
  小班精英教學(xué)：確保每位學(xué)員都能獲得充分的關(guān)注與指導(dǎo)。
  互動(dòng)體驗(yàn)式學(xué)習(xí)：通過(guò)小組討論、角色扮演、辯論等形式，加深理解。
  個(gè)性化輔導(dǎo)：根據(jù)學(xué)員背景與需求，提供定制化的提升建議。
  實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)向：強(qiáng)調(diào)理論與實(shí)踐相結(jié)合，確保所學(xué)即所用。